書面質詢

經濟適度多元發展是本澳長遠發展的必經之路，特區政府在2026年度施政報告中提出多項新措施，包括優化相關法律法規、推進設立政府產業基金及引導基金、促進澳門科技研發產業園建設、支持中醫藥科研平台建設等，為多元產業發展創設良好的條件。

然而，產業多元發展的核心在於人才，當前本澳正處於經濟深度調整期，新興產業尚在成長階段。本地居民面臨結構性就業的挑戰，行業種類不夠廣泛，導致不少青年難以尋得專業對口的理想工作，中年轉行亦面臨諸多困難。

特區政府近年在人才培養、就業配對等方面，持續推出了多項支援措施，體現對培育本地人才儲備的高度重視。為進一步完善本澳人才培養體系、提升就業支援成效，精准配合經濟多元發展及重點產業人才需求，本人提出以下質詢：

1、特區政府曾在今年5月回覆議員口頭質詢時表示，將結合澳門和國家發展需要，重啟人才需求調研 。隨著新興產業系列政策陸續推出，產業多元發展方向日益清晰，社會對人才供需實況的關注持續增加，請問當局該調研工作具體進展如何？ 

2、現時政府已設有多項個人進修及培訓相關計劃，包括“就業+培訓專項計劃”、“持續進修計劃”、“人才培養考證激勵計劃”等，近期更是推出了綜合職業培訓平台，請問當局會否考慮研究整合這些資源，搭建統一的線上服務平台，實現“一站式”查詢、報名及進度跟蹤，以提升資源運用效率及使用者體驗？

3、緊接上題，請問當局如何進一步打通人才需求數據、培訓資源供給及企業招聘訊息之間的壁壘，推動“進修-培訓-考證-就業”的全流程銜接，從而提升人才培養與就業配對的整體效能？